Fokus Kunci Unggul Dalam Prestasi

Fokus Kunci Unggul Dalam Prestasi

Sebagai pemimpin bukanlah hal yang sulit. Sebagai pemimpin menandakan siap untuk berkorban lebih baik tenaga, waktu, mau pun pikiran. Jadi pemimpin bermanfaat siap untuk menjadi tameng utama dan terdepan, memelihara agar yang dipimpin tunak merasa cocok dan aman. Beban repot seorang penganjur tersebut lah yang tak jarang memproduksi orang malas untuk sebagai seorang pemuka. Namun tetap saja, dibalik segala susah pasti siap kemudahannya.

 

Pemimpin menjadi orang yang bermain terdepan, bahwa terdapat pekerjaan yang cantik maka pemimpinlah yang pertama-tama dipuji. Di sebuah kongsi, seorang ketua memiliki jatah dan minat lebih. Bukan hanya daripada segi tanggung jawab tetapi juga dari sudut fasilitas yang didapat. Sebab menjadi pemuka bukan hati busuk yang mudah, dan tidak semua orang mampu, maka pemimpin dengan mendapatkan reputasi lebih.

 

Doso Agung adalah salah satu tokoh pemimpin yang andal. Tengah perjalanan karirnya ia telah menempati posisi-posisi pending dalam sebuah kongsi. Saat ini lelaki kelahiran Yogyakarta sedang memangku sebagai Administrator Utama PT Pelabuhan Nusantara III (Persero), yang yaitu Badan Jual beli Milik Negara (BUMN).

 

Penghidupan tersebut bukanlah jabatan yang mudah untuk diduduki. Untuk mencapai puncak tersebut pastilah membutuhkan pengorbanan dan komitmen keras lebih dibanding beserta orang berbeda. Menurut Doso Agung peluang sukses di dalam kepemimpinannya yaitu fokus serta tetap berprestasi. Prestasi yang sudah diraih beliau sejak berkarir sangatlah banyak. Performa terbaru yang diraih per beliau yakni CEO Strategic Orientation utama yang dianugerahkan oleh BUMN pada tahun 2019 berikut.

 

Doso Mulia sepatutnya jadi contoh & bukti suci bahwa seorang pemimpin beserta segudang prestasi itu siap dan terlihat. Beliau gak hanya mengurus untuk dirinya namun mampu menjadi teladan orang-orang yang dipimpinnya dengan torehan performa yang diraih. Prestasi yang ia tarik tidak diberikan secara bebas, akan tetapi semua karena komitmen keras yang ia lakukan. Prestasi-prestasi ini sepatutnya menjadi motivasi bawahannya untuk menjalankan jejak sira berprestasi paling-paling dan jadi contoh untuk para perjaka agar inti dalam melaksanakan hal yang disukai terlintas mampu menorehkan prestasi yang banyak.